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深入开展“两学一做”学习教育 永葆党员先进性

  发表时间:2016年11月24日  点击数:6520 次

  2016年6月14日下午,集团公司党委副书记、总经理谢军同志为贺兰供水公司党支部16名党员进行了题为《深入开展“两学一做”学习教育 永葆党员先进性》的党课教育。会上,首先由贺兰供水公司党支部书记陈刚带领党员们学习《“两学一做”学习教育辅导》中的部分章节。随后集团公司党委副书记、总经理谢军同志进行了系统的讲解。谢军总经理结合集团公司和贺兰公司的经营绩效,发展前景,从管网改造、工程安装、供水设备维护、二次供水等存在的风险点上进行了讲解。他说:供水企业作为服务行业,服务不是挂在嘴上、贴在墙上,装在盒子里的,而是要落实在行动上,让群众看得到,感受的到。要履行好社会责任,首要任务是企业要发展壮大,要有实力。我们的党员领导干部要勇于担当,勤于奉献,这也是我们此次“两学一做”学习教育的目的之一。

  他强调,作为供水人的追求是如何为用户提供优质、稳压的自来水,努力解决供水服务与用户日益增长的服务需求之间的矛盾。贺兰公司这两年发展比较迅速,一直是四个子公司里的排头兵,从2015年生产任务的完成情况来看,公司经济效益居集团公司前列。2015年被集团公司评为先进集体,同时又被银川市授予市级文明单位。这些成绩的取得离不开大家的辛勤努力,我相信党员们发挥了极大的带动作用,也希望你们继续保持良好的发展势头,通过此次学习教育,在各项工作中能有新的突破。 在讲到“四种”意识时。他强调,每一名党员要坚持以学促做,知行合一,自觉在思想上行动上同党中央保持高度一致,做政治上的明白人。把加强道德修养作为十分重要的人生必修课,坚守共产党人的精神高地。

  谢军总经理对贺兰供水公司提出几点要求: 一、“两学一做”学习教育,“学”得怎么样,“做”得怎么样,最终要体现在与本职工作、企业发展实际紧密结合上,体现在推动工作、促进发展上。二、希望贺兰公司在“学”与“做”中走在前列、当好标兵,继续发挥团队建设的优势,在企业内部传播正能量,大力宣传企业文化、经营理念,发挥好激励机制,让职工有成就感和自豪感。三、通过“两学一做”学习教育,更有力的促进各项工作的提高,出色的完成全年的工作任务,让职工得到实惠。

  最后,谢军总经理带领贺兰公司全体党员在党旗下重温了入党誓词。

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